På Akavia finns det goda möjligheter att utvecklas inom flera olika verksamhetsområden.
Brinner du för arbetsrätt och vill stötta våra medlemmar med komplexa arbetslivsfrågor? På Akavia har vi en förhandlingsverksamhet med ett 40-tal förhandlare/rådgivare som arbetar med kvalificerad juridisk rådgivning till våra medlemmar. Vi har även en juridikenhet som består av ett team av förbundsjurister som stöttar och utbildar våra förhandlar/rådgivare, utför utredningar och företräder förbundet och dess medlemmar i arbetsrättsliga processer i domstolar och skiljenämnder.
Vill du stärka och utveckla våra rekryteringsstrategier av nya medlemmar eller hitta innovativa sätt att kommunicera ut Akavias budskap i våra kommunikationskanaler? På Akavia har vi en marknad och kommunikationsavdelning som består av kommunikatörer, marknadsförare, affärsutvecklare och eventkoordinatorer. Med samlad spetskompetens arbetar de för att öka medlemstillväxten och att förmedla värdet av ett fackligt medlemskap till våra medlemmar.
Vill du bistå våra medlemmar med professionell kundservice genom att informera om medlemskapets förmåner och försäkringar. Vår medlemsservice är en stor bidragande faktor till att vi fortsätter ha nöjda medlemmar.
Har du ett intresse för samhällspolitiska frågor och är analytiskt lagd? På avdelningen politik och profession arbetar en grupp medarbetare med att utveckla samhällspolitiska ställningstaganden, stärka kunskapen om våra professioner, och driva opinionsbildning.
Är du intresserad av IT, ekonomi, HR eller internservice? Våra stödfunktioner stödjer våra medarbetare inom flera olika områden och tillsammans med alla avdelningar utför vi ett meningsfullt arbete varje dag.
För att du ska trivas och utvecklas hos oss
På Akavia vet vi att medarbetarnas välbefinnande är av största betydelse för verksamhetens resultat och framgång. Akavia verkar för ett arbetsliv där varje medarbetare har likvärdiga förutsättningar att göra karriär. Med kompetenta kollegor och ett öppet arbetsklimat får du möjlighet att växa. På vår arbetsplats uppmuntrar vi konstruktiv feedback, nytänkande och kreativ problemlösning. Vi är måna om att ta tillvara på din kompetens och dina personliga egenskaper för att utveckla verksamheten på bästa sätt, men också för att erbjuda dig som anställd personlig utveckling.
