Förhandlare/rådgivare
Akavia är fackförbundet för dig som vill mer. För dig som tror på din förmåga, som vill utveckla och utvecklas, söker fakta och sprider kunskap, skapar förutsättningar för andra och tar ansvar för framtiden. Bli del av en idégemenskap av människor som vill vara med och skapa framtiden – med en kombination av kunskap, ansvar och ambition.
Akavia är av och för – ekonomer, jurister, samhällsvetare, it-akademiker, personalvetare och kommunikatörer som kunskapsbaserat och framåtlutat driver utvecklingen framåt. Tillsammans är vi 145.000 medlemmar.
För att kunna stötta våra medlemmar i arbetslivet söker vi nu en förhandlare/rådgivare.
Din roll…
innebär att du företräder Akavias medlemmar i förhandlingar med arbetsgivare och arbetsgivarorganisationer. Du representerar Akavia i olika sammanhang och deltar aktivt i samarbeten med olika parter på arbetsmarknaden samt ger kvalificerad rådgivning och stöd i arbetsrelaterade frågor till medlemmar och förtroendevalda.
Du har daglig kontakt med medlemmar, förtroendevalda och arbetsgivare. Du är skicklig på att bygga och underhålla långsiktiga relationer. I ditt arbete leder och deltar du i arbetsrättsliga förhandlingar med fokus på att nå konstruktiva och hållbara lösningar.
En viktig del av rollen är att utveckla och stärka det lokalfackliga arbetet. Du arbetar med att bilda och utveckla föreningar på företag, myndigheter och inom kommuner, samt stöttar, coachar och inspirerar förtroendevalda i deras uppdrag. Du håller även utbildningar och workshops, samt bidrar aktivt till att rekrytera nya medlemmar till Akavia och få fler att engagera sig i det lokalfackliga arbetet.
Din bakgrund…
innehåller en akademisk utbildning inom exempelvis HR, juridik, eller annat relevant område. Du har flera års erfarenhet av kvalificerat arbete inom arbetsrätt, förhandlingar och rådgivning.
Du har en god förståelse för lokalfackligt arbete, antingen genom erfarenhet från en liknande roll inom ett fackförbund eller genom eget uppdrag som förtroendevald. Du är bekväm i att tala inför andra och van att hålla utbildningar inom arbetsrätt och förhandlingsmetodik samt trivs i en roll där du delar med dig av din kunskap.
Erfarenhet från offentlig sektor (stat, kommun, region) är meriterande i denna rekrytering.
För att lyckas…
behöver du ha en god kommunikationsförmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift, både på svenska och engelska. Du har ett strukturerat arbetssätt och är van vid digitala verktyg.
Du har lätt för att skapa långsiktiga relationer, skapa trygghet och förtroende. Du är lösningsorienterad, prestigelös och handlingskraftig, samt har förmågan att inspirera människor du möter. Samtidigt är du reflekterande och har god samarbetsförmåga, med ett starkt fokus på service gentemot både kollegor och medlemmar.
För att bli framgångsrik i rollen som förhandlare/rådgivare är det avgörande att de personliga egenskaperna matchar rollen, uppdraget och vår kultur. Vi kommer därför att lägga stor vikt vid personlig lämplighet i denna rekrytering.
Akavia erbjuder...
en anställning hos ett av landets ledande fackförbund som värnar om sina medarbetare. Akavia har givetvis kollektivavtal med bra förmåner, möjlighet till distansarbete ett par dagar i veckan och en hög grad av flexibilitet. Akavia sitter i moderna lokaler vid Östermalmstorg i Stockholm, men har även kontor i Malmö och Göteborg. Rollen är i första hand placerad i Stockholm, men vi välkomnar även ansökningar från dig som är intresserad av våra övriga kontor.
Stämmer beskrivningen in på dig? Ansök senast 17 maj 2026. Urval sker löpande, och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Akavia arbetar aktivt med att öka mångfalden inom organisationen och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.
Välkommen med din ansökan!
Om du har frågor…
om oss eller om tjänsten så är du välkommen att kontakta biträdande förhandlingschef Ulrika Emteryd, Förhandlingsavdelningen, ulrika.emteryd@akavia.se, 070-266 27 64.
Facklig representant är Victor Mossberg: victor.mossberg@akavia.se.
Stockholm
För att du ska trivas och utvecklas hos oss
På Akavia vet vi att medarbetarnas välbefinnande är av största betydelse för verksamhetens resultat och framgång. Akavia verkar för ett arbetsliv där varje medarbetare har likvärdiga förutsättningar att göra karriär. Med kompetenta kollegor och ett öppet arbetsklimat får du möjlighet att växa. På vår arbetsplats uppmuntrar vi konstruktiv feedback, nytänkande och kreativ problemlösning. Vi är måna om att ta tillvara på din kompetens och dina personliga egenskaper för att utveckla verksamheten på bästa sätt, men också för att erbjuda dig som anställd personlig utveckling.
Om Akavia
Den 1 januari 2020 bildade Civilekonomerna och Jusek det nya förbundet Akavia. Akavia samlar 144 000 medlemmar och är det tredje största förbundet inom Saco. Namnet Akavia betyder den akademiska vägen. Namnet bygger på löftet att varje medlem ska få utväxling på sin akademiska utbildning genom hela arbetslivet. Akavia är partipolitiskt obundet och verkar för ett hållbart yrkesliv med högt välbefinnande.